? ? 截至1月9日,吉林油田乾安采油廠“青年大講堂”在基層站隊巡回演講9期。這種身邊人講身邊事、身邊事感動身邊人的方式,讓石油精神在基層傳遞,成為培育基層員工職業操守的平臺。
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? ? 去年11月,“青年大講堂”在海坨子油區開講?!按笾v堂”通過青工自我講述的方式,促進全廠青工互動,取長補短,共同提高。
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? ? 青工既是講述者也是傾聽者,可以講述身邊的好人好事、小發明、小創造、小故事,也可以講述自身學習工作中的心得體會、感悟等。為提高學習效果,“大講堂”采取“點將”與“請纓”相結合、授課與游戲相結合、交流與講評相結合的方式,氣氛輕松活潑,效果事半功倍。
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? ? “在‘大講堂’上,講述人大多是我們朝夕相處的同事,講述的一件件平凡中見精神的小事讓我們倍感親切,激勵著我們不斷進步?!币晃磺喙ど钣懈杏|地說。
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